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Né à Abidjan d'un constat qui ne pouvait pas rester sans réponse : chaque année, des milliers de jeunes talentueux restent invisibles au marché formel — pendant que les entreprises qui grandissent cherchent, en vain, les profils qui leur manquent. Talent'Up Orientation crée cette rencontre. Pour les individus. Pour les entreprises. Pour la Côte d'Ivoire.
Créer des passerelles concrètes entre les jeunes en quête d'emploi et le monde du travail, en leur fournissant les compétences, les opportunités et l'accompagnement nécessaires pour réussir leur intégration professionnelle.
Pour les entreprises, nous identifions et livrons les meilleurs profils — cadres ou techniciens — présélectionnés, évalués et accompagnés jusqu'à leur intégration réussie. Résultat garanti, délai maîtrisé.
Talent'Up Orientation n'est pas simplement une entreprise d'insertion. C'est un projet de société qui ambitionne de transformer durablement le rapport des jeunes Africains au marché du travail.
Devenir le leader de l'insertion professionnelle en Afrique francophone, en facilitant l'accès à l'emploi pour tous les profils — diplômés, atypiques et demandeurs d'emploi en reconversion.
Quatre principes fondateurs — Inclusion, Impact, Excellence, Innovation — qui guident chaque action que nous menons.
Tous les profils méritent une chance : diplômés, non-diplômés, atypiques, en reconversion. Nous croyons que la compétence ne se résume pas à un parchemin.
Nous mesurons notre succès à l'aune des vies changées et des entreprises qui grandissent — pas au nombre de CV envoyés.
Service professionnel, exigeant et rigoureux, à la hauteur des standards internationaux. Chaque mission est traitée avec rigueur et personnalisation.
Repenser les méthodes classiques pour créer des solutions adaptées aux réalités africaines. Hybride terrain + digital, plateforme en ligne, accompagnement continu.
De la prise de brief à l'intégration réussie, voici exactement ce que vous obtenez avec Talent'Up Orientation.
Un appel d'une heure avec votre équipe pour cerner exactement le profil, la culture, les critères non-négociables.
Multi-canal : base de talents Talent'Up, LinkedIn, réseaux professionnels ivoiriens, chasse directe. Seuls 10% passent.
Entretien structuré par nos recruteurs : compétences, soft skills, motivation, adéquation culturelle. CR complet rédigé.
3 à 5 profils maximum, avec notre recommandation argumentée pour chacun. Accessible via votre portail sécurisé en 72h.
Nous organisons et facilitons vos entretiens. Débriefing après chaque session. Aide à la décision finale.
Négociation, onboarding, suivi J+30/J+60/J+90. Si rupture dans la période de garantie, on reprend sans surcoût.
Des professionnels RH qui connaissent le marché ivoirien de l'intérieur.
Fondateur & Directeur Général
Expert en processus RH et gestion des talents, Aristide a fondé Talent'Up Orientation après un constat qui ne pouvait pas le laisser indifférent : des diplômés perdus face au marché du travail sans savoir par où commencer, des jeunes sans diplôme complètement invisibles de toutes les plateformes de recrutement, et tout un secteur — garde d'enfants, aides à domicile, chauffeurs — que personne n'avait jamais pensé à professionnaliser. Il a décidé que ces trois invisibilités méritaient une réponse sérieuse.
Chargés de Recrutement
Nos recruteurs sont spécialisés par secteur : IT, Finance, Commerce, Industrie, Santé. Chacun maîtrise son marché et ses acteurs.
Relation Client
Une équipe dédiée pour coordonner les entretiens, répondre à vos questions et s'assurer que chaque mission se déroule sans accroc.
Que vous soyez en recherche d'emploi, à la tête d'une entreprise ou représentant d'une institution — nous avons une porte ouverte pour vous.
Coaching emploi, préparation entretiens, CV, formations certifiantes, placement en stage ou en CDI — nous vous accompagnons de A à Z.
Démarrer mon parcoursRecrutement de cadres, shortlists en 72h, garantie 3 mois, Home Service — des talents présélectionnés, livrés et suivis jusqu'à l'intégration.
Déposer un besoin de recrutementBailleurs de fonds & partenaires institutionnels : contactez-nous directement